Naša budúcnosť je jasná
Máme pred sebou dlhú cestu
1. júla 2024,Šanghajské životné prostredieusporiadal trojdňový slávnostný otvor pre nový výcvik indukcie zamestnancov z roku 2024. 13 nových zamestnancov z celej krajiny sa zhromaždilo v Šanghaji, aby vstúpili do novej scény života a začali novú cestu v ich kariére. Pán Zhang Zhengxiong, predseda Šanghajského Lifengasu, a pán Ren Zhijun, generálny riaditeľ výrobného centra, zástupcovia riaditeľov rôznych oddelení, sa zúčastnili slávnostných otvárania a prednášajúcich reči.
01 【Otvorenie ceremoniálu】
Na slávnostnom otvorení predseda Zhang Zhengxiong srdečne privítal nových zamestnancov, predstavil základnú situáciu a rozvoj spoločnosti a zameral sa na rozvojové ciele spoločnosti a budovanie personálnych tímov. Povzbudil nových zamestnancov, aby pracovali na zemi, posunuli sa vpred v štafete a spoločne budovali sny. Zdôraznil dôležitosť začatia novej fázy svojej kariéry na pravej nohe, stal sa silnými a schopnými v dynamickom prostredí Šanghajského životného prostredia a prispieva ich múdrosť a silu k intenzívnemu rozvoju podnikania spoločnosti!
02 【Prebiehajúci výcvik】
TvárFeso stenInstr.ors
Pani Wang Hongyan, riaditeľka zámorského obchodného oddelenia, predstavila históriu rozvoja spoločnosti.
Wu Liufang, riaditeľ kryogénnej technológie technického oddelenia, vyškolil nových zamestnancov o prehľade produktového podnikania v Shanghai Lfengas.
Qidong Factory Navštívte
Riaditeľ spoločnosti Qidong Factory predstavil novom stážistov továreň, výrobné projekty a vybavenie.
Školenie a zdieľanie skúseností
Guo Chenxi, nová zamestnankyňa na Katedre chemického inžinierstva, sa podelila o svoje skúsenosti s výcvikom a čítaním so svojimi novými kolegami.
Wang Jingyi, vedúca kolegyňa, ktorá sa špecializuje na chemické inžinierstvo, sa podelila o svoje skúsenosti s vstupom do Lifengas.
Zhou Zhiguo, riaditeľ špeciálneho predaja plynu, vyškolil nových zamestnancov.
Prostredníctvom tohto tréningu noví zamestnanci vyjadrili, že hlboko pocítili teplo a silu „veľkej rodiny“ Šanghajského životného prostredia a sú odhodlaní tvrdo pracovať na vysokom rozvoji spoločnosti v budúcnosti s najplnejším a najtražitejším postojom a žijú v ich mladosti a svojom čase!
03 【Zhrnutie aktivity】
Toto školenie posilnilo zmysel pre identitu a patriaci do skupiny nových zamestnancov, vytvorilo dobrú komunikačnú atmosféru a pre nových zamestnancov položilo solídny základ pre lepšie integrácie do tímu a dostať sa do svojich úloh.
Čas príspevku: júl 16-2024
